بیشتر پژوهش‌ها ذهنیت توطئه‌آلود را نتیجه حس فرد به نداشتن کنترل بر زندگی خود می‌دانند. مطالعات نشان داده که ذهنیت افرادی که بر شرایط شغلی خود کمتر کنترل دارند، بیشتر توطئه‌آلود است، تا آن‌ها که کنترل بیشتری بر زندگی کاری خود دارند. اما این همه ماجرا نیست.